CDI : Chef de projet chez Pikel

Publiée le 23.01.2018



Pikel est une agence conseil indépendante, spécialisée en stratégie de communication et création de contenu. Créée en 2008, l’agence Pikel compte aujourd’hui une quinzaine de collaborateurs.

Nous nous appuyons sur nos expertises digitales, éditoriales et audiovisuelles pour répondre aux problématiques de communication de nos clients.

Depuis bientôt 10 ans, nous accompagnons les grands groupes du Cac 40 dans la conception et réalisation de projets stratégiques internes / externes : conduite du changement, transformation numérique, marque employeur, positionnement de marque…

Quelques un de nos clients en 2017- 2018 : Orange France et Groupe, Orange Business Services, Safran, Club Med, BNP Paribas, Allianz, Société Général, Engie, SNCF, Capgemini Groupe et Consulting...

Types de projets : Campagne 360°, corporate gaming, dispositif digital d’appropriation…

Prix : En 2016, Pikel remporte 4 grands prix pour son ‘accompagnement à la transformation numérique d’un grand groupe’ pour le projet Cube, le premier challenge digital et international sur la stratégie du Groupe Orange.

Site agence :
http://pikel.fr/fr

Page projet de Cube, primé en 2016 :
http://pikel.fr/fr/projects/cube

Missions

Au sein d’une business unit de 2 à 3 personnes portée par un(e) directeur(rice) de clientèle, le chef de projet se positionne comme un acteur clé dans les phases commerciales et de pilotage de projets :

1) Phase commerciale & Réponse à appels d’offre :
. Prise et analyse de brief / Traduction du besoin client auprès des équipes de création
. Aide à la conception des recommandations stratégiques en collaboration avec les équipes de création
. Benchmarking et veilles sectorielles
. Missions de développement commercial avec le directeur de clientèle (prospection et rendez-vous de prospection)

2) Phase de pilotage projets - varie entre 3 à 6 budgets en simultané
. Suivi de la production des livrables en relation avec les clients et les partenaires
. Gestion des plannings et pilotage des équipes du pôle production

COMPÉTENCES
. Autonomie, esprit d’initiatives, capacité à travailler en équipe
. Prise de décision
. Animation de rendez-vous client et collaboration avec les équipes en interne (Pôle production et création)
. Expériences probantes sur des projets digitaux et/ou audiovisuels

Profil

Bac + 5 Master2 / Grandes écoles
. Bon niveau d’anglais
. Fibre commerciale
. Connaissances de l’écosystème digital
. Aisance à l’oral et relationnelle

RÉMUNÉRATION ET POSTES
. CDI 2 postes de chef de projet – à pourvoir début avril 2018
. Rémunération : Fixe à définir + Prime en tant qu’apporteur d’affaires
. Entre 1 et 3 ans d’expérience (idéalement en agence / start’up)



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Objet d’e-mail : CDI – Chef de Projet
@ : recrutement@pikel.fr


Contrat : CDI

Salaire : Selon profil (1 à 3 ans d'expérience)

Durée : CDI

Date de début : 02.04.2018

Adresse : 37 bis rue de Montreuil, 75011 Paris




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Camille Sevray
recrutement@pikel.fr